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【劳动竞赛】信达公司职工 P K 技能当工匠

时间:2018-08-19    来源:信达公司

 

(本短剧演职人员均系信达公司员工)

    【编者按】

    那厢“三供一业”施工改造紧锣密鼓,这厢信达公司技能比武节奏铿锵。8月14日下午,网编随同集团公司工会、事业发展公司工会相关人员前往现场观摩时,着实感受到了这家准四星酒店工作人员“内功”的不简单:餐具间、座椅的距离要用尺子衡量,做到匀称摆放、距离适中,床铺整理时间掐秒表计算,还别具一格地附上有文化内涵的温馨提示;一块再起眼不过的浴巾、毛巾、手绢,都能巧手慧心速变成让人眼前一亮的卡通形象。清代的纪晓岚曾说:“心心在一艺,其艺必工;心心在一职,其职必举。”一场场体现工匠精神的劳动竞赛、技术比武令人不禁想到这句话:“复杂的事情简单做,简单的事情重复做,重复的工作用心做,你就是赢家。”相信随着事业发展公司“劳动竞赛”的持续开展,会有越来越多的职工成为技术能手,行业尖兵,为企业高质高效发展增添一抹抹亮色!

 

    8月14日下午,信达酒店综合楼三楼气氛热烈,这里正在举行信达公司第三届职工技能大赛。集团公司工会、事业公司工会相关人员到现场观摩了比赛。

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    “一次抛单定位”“棉被在床头翻折45厘米”“枕头中线、床中线、棉被中线三线对齐”“茶碗离筷距离2CM”“白酒杯放在红酒杯右侧,杯口相距1CM”……如果不是亲临现场,仔细观察参赛选手的操作,还真不知道原来在看似普通的客床和餐桌还有这么多的讲究。参加竞赛的选手都是自初赛开始层层选拔出的服务能手。除了专业技能,他们还展示了气球上切肉丝、花式面塑技艺、趣味手巾造型等服务技能和服务小创意。

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    此次竞赛以“练内功、提素质、强基础”为主题,秉承以赛促学、以赛促练、以赛促用的理念,分设中式铺床、宴会摆台、超市装卸打堆三个竞赛项目,内容贴近实际,体现出鲜明的行业特色,评判标准较往届均有提高,新增服务知识问答、夜床创意、宴会主题创意等加分项,对服务操作的准确性与效率,服务创新、细节展示等方面要求更高,进一步检验了参赛选手的业务素质和临场应变能力。

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    服务技能大赛是对信达能工巧匠们在专项技能方面的一次较量,更是对服务品牌的一种坚持与引导。信达公司多年来坚持用“初心”和“匠心”保持高水准的服务,坚持每年开展员工岗位练兵和技能竞赛活动,并将其作为企业文化的重要内容予以传承,结合业务拓展和改革发展,采取请进来、送出去等方式,强化全员培训,不断提升管理人员和员工技能操作水平,今年上半年,信达公司已进行培训97场次,参加培训达到2814人次。

 

    通过本次大赛,进一步激发员工学技术、比技能、爱岗位的热情,在公司形成关心、重视和支持岗位技能人才培养的良好氛围,推进公司岗位技能人才队伍建设。

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